2026年扬州大学附属医院“医院廉洁文化建设联盟”会议暨第四届医院廉洁文化建设论坛成功举办

9月13日上午，2026年扬州大学附属医院“医院廉洁文化建设联盟”会议暨第四届医院廉洁文化建设论坛在镇江市中西医结合医院成功举办。

扬州大学党委常委、纪委书记、派驻监察专员邱庆峰，江苏省医院协会医院行风建设专委会主委、江苏省人民医院雨花院区执行院长薛明新，镇江市纪委监委派驻市卫生健康委纪检监察组组长周欣，扬州大学纪委副书记侯燕，扬州大学附属医院党委书记王军，镇江市中西医结合医院党委书记李中兴，扬州大学附属医院副院长、医疗集团副理事长朱晓宇，江苏省卫生健康委医疗应急处二级主任科员陶然，镇江市中西医结合医院纪委书记李秋萍等领导出席开幕式。李中兴、王军、邱庆峰分别致辞、讲话。扬州大学附属医院纪委书记单小芳主持开幕式。

李中兴在致辞中代表镇江市中西医结合医院全体干部职工对各位领导专家的到来表示欢迎。他指出，“医院廉洁文化建设联盟”从思想“育廉”、文化“润廉”、制度“强廉”、监督“护廉”四位一体建设模式的实践探索，到持续放大廉洁文化辐射效能，持续为成员单位输出新思路、新载体、新范式，为医院涵养清风正气提供宝贵的思想引领与实践参照。他希望，本次会议能够碰撞思想火花、凝聚奋进共识，擘画医院廉洁文化建设的崭新图景。

王军在讲话中代表扬州大学附属医院党委、行政对历年来支持和关心扬州大学附属医院“医院廉洁文化建设联盟”工作的各位领导、专家表示热烈欢迎和衷心感谢。他简要介绍扬州大学附属医院历史沿革、近年来发展概况。他指出，本次会议既是联盟一年一度的“清风之约”，也是我们总结经验、深化合作、共谋发展的崭新起点。他希望，联盟要继续秉持“清风润心、廉洁同行”的初心，重点在铸魂固本、讲好廉洁故事、深化融合治理、发挥平台作用四个方面持续发力，把联盟的廉洁文化建设工作不断引向深入，探索构建示范作用明显、影响力广泛的廉洁文化阵地，共筑“系统集成、行之有效”的高质量医院廉洁文化建设体系。

邱庆峰在讲话中代表扬州大学党委、行政，对本次会议的召开表示热烈祝贺。他指出，自2023年扬州大学附属医院“医院廉洁文化建设联盟”成立以来，各成员单位紧紧围绕“共建医院廉洁文化”核心主题，推动联盟内交流互动日益频繁、合作领域不断拓宽，走出了一条从“建起来”“动起来”到“亮起来”的特色路径，积累了值得长期坚持、不断完善的宝贵经验。他希望，联盟持续聚焦主题深化研讨，把论坛打造成医院廉洁文化建设的“智库高地”；深耕廉洁文化作品创作，把“讲好廉洁故事”作为长期工程；强化制度护廉协同推进，把廉洁风险防控的“笼子”扎得更紧；加强联盟协同联动机制，把“共建共享共进”的路走得更宽，以更坚定的决心、更扎实的举措、更协同的行动，携手谱写医院廉洁文化建设与事业高质量发展新篇章。

开幕式上，举行2026年度扬州大学附属医院“医院廉洁文化建设联盟”廉洁故事微视频作品征集活动获奖作品颁奖仪式。

在第四届医院廉洁文化建设论坛上，薛明新，侯燕，陶然，淮安市第五人民医院监查室主任、审计室主任丁红霞，扬州大学附属医院监督检查室主任杨昌松等分别围绕医院廉洁文化主题作专题讲座。李秋萍，泰兴市人民医院纪委书记顾云志分别主持专家论坛和经验交流。

我院党政办公室、纪委办公室、监督检查室、党委宣传部、对外合作交流处、团委、行风办公室、医联体办公室负责同志，23家“医院廉洁文化建设联盟”成员单位及其他单位相关领导、专家等参加会议。